HOME > キャリアインタビュー  > 瀬戸口 美涼




現在は、大阪ガス向けの人事システムの導入と保守を担当しています。個人の技量が試されるシーンも多く、前職では経験できなかった数億円規模のプロジェクトのリーダーをさせてもらうことや、自由度が高い仕事だからこそ、お客さまとの直接の対話やディスカッションが密に行えることも、大きなやりがいに繋がっています。また、オージス総研の魅力の一つに「働き方の多様性」があります。フレックスタイム制や時短勤務、在宅制度などさまざまな体制が整っていて、一人ひとりがそれぞれの置かれている状況に合わせて柔軟に働いています。自分らしく、安心して働くことができ、仕事をするうえで心の余裕が生まれているのはとてもうれしい点です。性別に関係なく、もちろん子育て中の女性も、自分の理想のキャリアを実現できる環境です。

瀬戸口 美涼2014年入社

プロジェクトマネジャー

以前、当社のメンバーと仕事をする機会があった際、プロジェクトメンバー間の仲が良く、仕事がスムーズに進められたことが決め手で入社。現在は、人事給与システムの導入リーダーを担っている。
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